2023年杭州市公安局富阳区分局警务辅助人员招聘43名公告返回公告列表 >>

因工作需要，杭州市公安局富阳区分局面向社会集中公开招聘一批警务辅助人员，现将招聘事项公布如下：

一、招聘计划

本次共面向社会公开招聘43名警务辅助人员。

二、招聘条件及范围

（一）具有中华人民共和国国籍，年满18周岁以上，40周岁以下（1983年6月29日后出生）;

（二）拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正;

（三）户籍不限;

（四）具有大专以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力,岗位需适应夜班;

（五）同等条件下，优先招聘公安类或政法类院校毕业生，具有岗位所需专业资质或专门技能的人员，现任乡镇街道平安巡防队员以及在职公安民警的配偶、子女;

（六）对符合《浙江省公安机关警务辅助人员条例》规定的以下人员,学历放宽至高中（中专），同等条件下优先录取:

1、烈士遗属，因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属，病故军人遗属;

2、退役军人;

3、国家综合性消防救援队伍转退的救援人员;

4、见义勇为人员;

5、国家和省规定的其他人员。

三、不予招聘情形

具有下列情形之一的，不予招聘：

（一）受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;

（二）因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的;

（三）被开除公职的;

（四）被依法列为失信联合惩戒对象的;

（五）国家和省规定的其他情形。

四、招聘程序

按照公开、平等、竞争、择优的原则，考生自愿报名，通过现场报名（资格审查）、体能测试、笔试、面试、体检、政治考核、公示、聘用等程序进行。

（一）报名及资格审查

报名时间：2023年6月29日至7月1日，8:30至11:30，14:00至17:00。报名地点：富阳区鹿山街道依江路756号（杭州市公安局富阳区分局东门办事大厅）。

咨询电话：0571--63330033

现场报名当天需提供资格审查所需材料。资格审核不合格的，取消进入下一环节资格。

资格审查需要的材料

（1）身份证原件、复印件;

（2）经过本人签字确认《杭州市公安局富阳区分局警务辅助人员招聘报名表》一份（附件2），除签名、日期以外的内容，通过电子表格填写后直接打印;

（3）大专以上学历证书原件及复印件一份;国（境）外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国（境）外学历学位认证书和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》;国内院校毕业须提供学信网出具的《教育部学历证书电子注册备案表》;其中学历放宽至高中（中专）的人员,需提供毕业证书及符合放宽条件的印证材料（如：退伍证、见义勇为表彰决定等）。

（4）近期1寸免冠照片1张;

（二）体能测试

体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》开展，项目包括纵跳摸高、1000米（男）或800米（女）长跑二项。

体能测试有一项不合格的，取消进入下一环节资格。

时间、地点另行通知。

（三）笔试

笔试范围主要包括时事政治、基本法律（《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国刑事诉讼法》及《中华人民共和国治安管理处罚法》等。）笔试成绩满分100分，采取闭卷方式进行。

时间、地点另行通知。

（四）面试

根据笔试成绩由高到低按比例确定面试人选，按招聘人数1：1.2比例进入面试环节（如报考人数不足，视情相应核减）。面试成绩满分100分，合格分60分，低于60分的取消进入下一环节资格,考生面试成绩当场公布。

时间、地点另行通知。

（五）体检和政治考察

面试结束后，根据笔试、面试成绩各占50%折合计算总成绩，按总成绩从高分到低分的顺序按招聘计划1：1确定体检人员（如总成绩相同，笔试成绩高的排位在前）。体检由招聘单位组织实施，体检标准和程序参照警务辅助人员公开招聘体检标准。

政治考核由招聘单位具体实施，标准和程序参照《浙江省公安机关警务辅助人员条例》等要求进行。政治考核过程中，考生需提供报考岗位要求的相关证明材料原件和复印件。

体检和政治考核不合格或放弃的，其缺额从面试合格人员中按总成从高分到低分依次递补。

（六）公示、聘用

根据考试成绩、体检结果和政治考核情况，确定拟聘用人员名单并向社会公示5个工作日。

公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响招聘的，由招聘单位办理聘用手续;对有问题并查有实据的，不予聘用;对反映有问题，但一时难以查实的，可暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

符合聘用条件的人员根据有关规定进行统一集中培训。考生接到聘用通知后，须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。

五、合同待遇

聘用人员按规定签订劳动合同，首期合同为5年。工资待遇实行层级化管理，缴纳“五险一金”。

杭州市公安局富阳区分局

2023年6月21日

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